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Avec l’internationalisation de l’économie les dirigeants et leurs salariés voyagent de plus en plus occasionnant des risques supplémentaires pour l’entreprise en cas d’évènements ou d’accidents pouvant survenir à l’étranger.

Votre chargé de clientèle contactera directement les assureurs afin de négocier avec eux des garanties spécifiques et compétitives adaptées aux exigences légales de chaque pays.

En plus les employeurs sont soumis à un « devoir de protection » et doivent veiller à la santé et sécurité des voyageurs d’affaires et expatriés (article L230.2 du Code du Travail Français).

Garanties exclusives

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  • Rapatriement et assistance médicale 24/7 monde entier.
  • Possibilité d’extension de garanties valables dans des pays en de situation de guerre ou en risque terroriste élevé.
  • Aucune limite d’âge pour le voyageur.
  • Une information sanitaire et sécuritaire permanente via une hotline sécuritaire.

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